金光集团-ag尊龙app
星期一 2019年08月26日
金光社会与环境政策（gsep）是我们金光集团在过去20年里制定和采用的所有有关可持续发展政策文件的集合，这其中包括了4个方面：
- 环境管理
- 社会和社区参与
- 工作环境和劳资关系
- 市场及透明可追溯的供应链
- 环境管理
- 社会和社区参与
- 工作环境和劳资关系
- 市场及透明可追溯的供应链
为了使我们的可持续发展理念与文化真正融合，集团一直在通过各种形式进行宣导，目前全球已有超过6000人接受了
gsep培训。
8月14日培训团队（可持续发展政策与合规负责人 -pak dr haskar pasang 哈斯卡帕桑博士，研发和创新负责人-dr paul wasell保罗瓦塞尔博士，政策与宣传负责人-pak ian suwarganda 伊恩苏瓦甘达先生，集团企业沟通合伙专家 yeoh beng chin杨明晶女士）一行4人抵达上海，此后两天35位来自中国食品和粮油各部门的总监及相关同事参加了这次培训。
8月15日-会议日程的第一天。早上9:00 培训正式开始，周总代表中国区管理层致开幕词。周总在致辞中强调了可持续发展的重要意义，感谢了集团总部为中国团队安排这次培训活动，寄语大家认真学习可持续发展政策并融入到日常的工作中。
周总致辞之后，可持续发展政策与合规负责人 -pak dr haskar pasang (哈斯卡帕桑博士) 为大家讲解了多个主题：gsep总体介绍、gar的社会和环境政策、工作环境及劳资关系、可追溯供应链。
8月16日-会议日程的第二天。研发和创新负责人-dr paul wasell（保罗瓦塞尔博士）为大家做了食品安全&研发相关的培训。
政策与宣传负责人-pak ian suwarganda (伊恩苏瓦甘达)先生为大家讲解了我们的负责任采购政策。
两天的培训中，培训师们寓教于乐通过课前、课后各种有趣形式的测验确保大家都掌握了gsep的内容。学员们在完成
测验的过程中也充分体会到了学习的乐趣。
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